<p>ស្ថាបនិកនៃ “អាណាចក្រ” ទូរគមនាគមន៍ Bloomberg បានផ្ដល់យោបល់ដល់អ្នករាល់គ្នា ឱ្យជ្រើស<br />រើសផ្លូវល្អសម្រាប់ខ្លួន ដោយយោងទៅលើលទ្ធភាព និងស្ថានភាពជាក់ស្ដែង។</p>
<p style="text-align: center;"><a class="thickbox" title="" href="/FileManager/Commons/2014/11/20/bloom4-20-11-2014--12-47-31.jpg"><img src="/FileManager/Articles/mce/2014/11/20/bloom4-20-11-2014--12-47-31.jpg" alt="" /></a></p>
<p>ក្នុងកិច្ចប្រជុំប្រចាំឆ្នាំរបស់បណ្ដាក្រុមហ៊ុនផ្ដល់សេវាកម្មហិរញ្ញវត្ថុលំដាប់កំពូលនៅអាមេរិក កាលពី<br />ដើមខែ មហាសេដ្ឋី Bloomberg ឱ្យដឹងថា ៖ “បច្ចុប្បន្ន ប្រសិនកូនរបស់អ្នកមានការរារែកមិនដឹងគួរ<br />ចូលរៀនមហាវិទ្យាល័យ ឬ ទៅធ្វើជាជាង នោះអ្នកប្រាកដជាត្រូវពិចារណាច្រើន។ ប្រសិនកូនតូច<br />របស់អ្នក មិនអាចចូលរៀននៅសាលាល្អៗបាន និងមិនមានសមត្ថភាពសមល្មនឹងបន្តការសិក្សា <br />ប៉ុន្ដែ គេមានភាពរហ័សរហួន នៅពេលជួបអ្នកដទៃ ឬមានទេពកោសល្យខាងជើង ដូចជាតបណ្ដាញ<br />ទឹកជាដើម នោះអនាគតរបស់កូនអ្នក ប្រាកដជារុងរឿង”។</p>
<p>មហាសេដ្ឋីរូបនេះក៏បានថ្លែងថា បណ្ដានិស្សិតដែលគ្រោងនឹងចូលរៀនមហាវិទ្យាល័យ Harvard គួរ<br />តែពិចារណា ដើម្បីជ្រើសរើសប្រការដូចតទៅ ៖ “អ្នកនឹងត្រូវបង់ថ្លៃសាលា ពី ៥០.០០០ -៦០.០០០ <br />ដុល្លារ/ឆ្នាំ នៅពេលរៀននៅសាលា Harvard ឬធ្វើជាជាងតបណ្ដាញទឹក ដែលរកចំណូលបាន<br />ប្រហែលគ្នានេះ”។</p>
<p>យោងតាមគេហទំព័រ CNN មហាសេដ្ឋី Bloomberg ក៏ធ្លាប់បានសិក្សានៅសកលវិទ្យាល័យ Johns <br />Hopkins និងមហាវិទ្យាជំនួញ Harvard ។ លោកបានដឹងថា ត្រូវប្ដូរអ្វីខ្លះដើម្បីបង្កើតក្រុមហ៊ុនមួយ <br />និងបានឃើញថា មានឱកាសជាច្រើនសម្រាប់ក្រុមមនុស្សដែលមានចំណូលមធ្យម។</p>
<p style="text-align: center;"><a class="thickbox" title="" href="/FileManager/Commons/2014/11/20/bloom-20-11-2014--12-49-15.jpg"><img src="/FileManager/Articles/mce/2014/11/20/bloom-20-11-2014--12-49-15.jpg" alt="" /></a></p>
<p>លោក បានលើកឧទាហរណ៍ជាក់ស្ដែងអំពីឱពុករបស់បុគ្គលិកម្នាក់ក្នុងក្រុមហ៊ុន។ “គាត់មានបុគ្គ<br />លិកជាជាងតទឹក ៦នាក់។ គាត់លេង ហ្គោលបានល្អ ហើយបានទៅទីលានវាយកូនហ្គោលល្បីៗ <br />ដែលខ្ញុំបានត្រឹមតែស្រមៃ។ គាត់បានបើកក្រុមហ៊ុនតូច នៅពេលមានឱកាស ដោយគាត់មិនធ្លាប់បានចូលរៀនមហាវិទ្យាល័យនោះឡើយ”។</p>
<p>មហាសេដ្ឋី Bloomberg យល់ថា បណ្ដាការងារដូចខាងលើនេះ កំពុងតែមានសារសំខាន់ ពីមួយថ្ងៃ<br />ទៅមួយថ្ងៃ ដោយសារតែបច្ចេកវិទ្យារីកចម្រើន ធ្វើឱ្យអ្នកមានចំណូលមធ្យម មិនអាចទទួលបាន<br />ប្រាក់ខែខ្ពស់ដូចមុន។ នេះជាជាមូលហេតុដែលនាំឱ្យមានការប្រកាសជ្រើសរើសបុគ្គលិកកាន់តែ<br />ច្រើន តែប្រាក់ខែនៅដដែល។ លោកថ្លែងថា ៖ “សម័យនេះ បណ្ដាក្រុមហ៊ុនផ្ដល់សេវាកម្មផ្នែកច្បាប់<br /> ពួកគេគ្រាន់តែប្រើក្ដារចុច និងស្រាវជ្រាវ គឺខុសពីសម័យមុន ដែលក្រុមលេខាត្រូវពិនិត្យទៅលើឯក<br />សាររាប់សិបសៀវភៅ”។</p>
<p style="text-align: center;"><a class="thickbox" title="" href="/FileManager/Commons/2014/11/20/bloom1-20-11-2014--12-48-18.jpg"><img src="/FileManager/Articles/mce/2014/11/20/bloom1-20-11-2014--12-48-18.jpg" alt="" /></a></p>
<p>David Rubenstein សហស្ថាបនិក និងជាអគ្គនាយករបស់ក្រុមហ៊ុនវិនិយោគ The Carlyle Group <br />ក៏មានការយល់ឃើញដូចខាងលើ។ លោកថ្លែងថា ៖ “មនុស្សបច្ចុប្បន្ន លែងជឿជាក់ទៅលើពាក្យ<br />មួយឃ្លាដែលគេនិយាយថា “ប្រសិនអ្នកប្រឹងប្រែងធ្វើការ មានការសិក្សាខ្ពស់ ទទួលបានអាហារូប<br />ករណ៍ អ្នកអាចនឹងឈានឡើងកាន់កាប់តំណែងខ្ពស់ជាងគេ”។ ការយល់ឃើញនេះ ត្រូវបានប្ដូរ<br />ផ្លាស់ច្រើន ចាប់តាំងពីក្រោយវិបត្តិហិរញ្ញវត្ថុ”៕</p>
<p style="text-align: right;">ប្រែសម្រួលដោយ ៖ តារា<br />ប្រភព ៖ CNN</p>